Gaji P3K guru sampai 12 juta? Guru PPPK bekerja untuk pemerintah dengan perjanjian kontrak tertentu. Mereka berbeda dengan PNS meski sama-sama berstatus ASN.
Tak sedikit mahasiswa pendidikan yang tertarik melamar sebagai guru PPPK sebab peluangnya yang cukup terbuka. Persoalannya, apakah gaji guru dengan status ini tinggi? Atau, jangan-jangan upah mereka tak berbeda dengan guru honorer?
Di artikel ini, Ketikmedia akan mengulas besar gaji guru P3K secara menyeluruh. Namun sebelum itu, yuk sedikit membahas mengenai definisi hingga aturan hukum yang menaungi status PPPK.
Landasan Hukum Tenaga Pendidik Berstatus P3K
Guru PPPK atau kadang disingkat P3K merupakan guru dengan status kontrak tertentu. Salah satu tujuan pemerintah membuka formasi ini adalah untuk membantu mensejahterakan guru dengan status honorer.
Mereka yang bisa mendaftar sebagai PPPK adalah orang-orang yang sudah bekerja pada pemerintah selama setidaknya 2 tahun. Jadi fresh graduate tidak bisa mendaftar langsung sebagai P3K.
Keberadaan mereka diatur dalam beberapa produk hukum mulai dari UU No 5 Tahun 2014 hingga Permen PAN RB Nomor 14 Tahun 2023.
Sistem golongan, hak, dan kewajiban pengajar dengan status ini berbeda dengan mereka yang berstatus PNS. Hingga hari ini, guru PPPK tidak berhak atas gaji pensiun yang diterima guru PNS.
Meski demikian, mereka tetap bisa menikmati berbagai keuntungan sebagai pegawai pemerintah mulai dari THR, gaji ketiga belas, dan berbagai tunjangan lainnya.
Berapa Gaji P3K Guru?
Nominal gaji guru PPPK bergantung berbagai faktor, yaitu:
- Golongan: makin tinggi makin besar gaji pokoknya
- Kinerja: makin baik kinerja, tukin akan meningkat
- Kondisi keluarga: terdapat tunjangan anak (2%) dan pasangan (10%)
- Status sertifikasi: kenaikan 100% lipat bagi guru yang sudah sertifikasi
Gapok atau gaji pokok sendiri merupakan komponen utama pendapatan guru pada golongan tertentu. Nominal gapok untuk guru PPPK adalah:
- IX: Rp.3.203.600,00 – Rp.5.261.500,00
- X: Rp.3.339.100,00 – Rp.5.484.000,00
- XI: Rp.3.480.300,00 – Rp.5.716.000,00
Selain guru dengan kualifikasi S1, terdapat juga guru pendamping PAUD yang umumnya bergolongan V. Mereka mendapatka gaji pokok sebesar Rp 2.325.600.
Besaran tunjangan yang menjadi hak guru sendiri tergantung berbagai faktor sebagaimana disebut di atas. Misal, tukin untuk guru yang belum bersertifikasi bisa mencapai 50% gaji. Sementara sertifikasi sendiri besarnya bisa 1 kali lipat gaji.
Terdapat juga tunjangan-tunjangan tetap bagi semua pegawai. Misalnya tunjangan beras yang setara dengan harga 10 Kg beras per bulan.
Bila ditotal, pendapatan maksimal guru dengan status kepegawaian PPPK bisa mencapat lebih dari 15 juta rupiah untuk pangkat tertinggi (XI). Sementara pendapatan guru PPPK terendah lebih dari Rp 2.325.600.
Hitung-hitungan Gaji P3K Guru Tertinggi
Contoh, seorang guru berstatus kontrak memiliki 2 orang anak. Ia pun berhak atas tunjangan pasangan dan 4% tunjangan anak. Performa kerjanya sendiri membuahkan kompensasi Tukin sebesar 50%. Ia juga sudah lulus PPG Daljab dan berhak atas sertifikasi.
Maka hitung-hitungan gajinya adalah:
- Gaji Pokok: Rp.5.716.000,00
- Sertifikasi: Rp.5.716.000,00
- Tukin: Rp.2.858.000,00
- Tunjangan Anak 2: Rp.228.640,00
- Tunjangan Pasangan: Rp.571.600,00
- Beras: Rp.72.400,00
- Gaji per bulan: Rp.15.162.640,-
Angka di atas masih bisa bertambah bila guru memperoleh tunjangan lain. Misalnya tunjangan khusus bagi guru yang mengajar di daerah terpencil.
Gaji Guru PPPK vs Gaji Guru Honorer dan PNS
Selain pegawai PPPK, guru yang mengajar di sekolah juga terdiri atas mereka yang berstatus PNS dan honorer. Golongan PNS guru dengan kualifikasi pendidikan S1 paling rendah adalah III/a sementara yang tertinggi adalah IV/e. Adapun guru HR umumnya tak memiliki kepangkatan.
Gaji pokok guru PNS terendah adalah Rp.2.785.700,- sementara yang tertinggi gajinya Rp.6.373.296. Bila sudah mendapatkan sertifikasi, guru PNS bisa memperoleh pendapatan di atas Rp. 16 Juta rupiah setiap bulannya. Apalagi bila tunjangan kinerjanya tinggi.
Bagaimana nominal tersebut bila dibandingkan dengan gaji P3K guru? Secara umum, keduanya bisa memperoleh gaji dua digit. Namun, gaji PNS memang lebih tinggi sedikit dibanding gaji pegawai dengan perjanjian kerja.
Gaji guru paling rendah adalah guru dengan status honorer. Survei dari berbagai lembaga menunjukkan bahwa sebagian besar tenaga HR memperoleh kurang dari 2 juta rupiah per bulan. Mereka juga kesulitan mendapatkan berbagai tunjangan, baik tukin maupun sertifikasi.
Cara agar Tenaga Pendidik PPPK Naik Gaji
Berikut ini beberapa kiat yang bisa guru usahakan agar bisa naik gaji dengan status PPPK.
- Pastikan menunjukkan performa kerja yang bagus agar tunjangan kinerja semakin meningkat.
- Ikut program PPG Daljab yang menjadi syarat sertifikasi.
- Aktif mengajukan diri untuk program sertifikasi daripada hanya pasif menunggu rekomendasi Kepala Sekolah.
- Berprestasi di luar sekolah, seperti membuat buku untuk mendapatkan kredit lebih dari pemerintah.
- Bekerja dengan tertib, hindari kesalahan disipliner.
- Sekolah lagi agar bisa naik pangkat.
- Mengikuti seminar, pelatihan, dan program lain dari pemerintah.
Tidak ada cara instan untuk meningkatkan pendapatan. Apalagi biasanya, masa kerja sangat mempengaruhi nominal gaji pegawai kontrak.
Namun, dengan menerapkan kiat-kiat di atas, peluang untuk naik golongan yang berimbas positif pada pendapatan akan semakin tinggi.
Nah, kiranya, demikian informasi tentang gaji P3K guru terbaru. Semoga artikel Ketik Media ini bermanfaat.
